[한스경제=김준희 기자] 롯데건설이 해외 사업 인력 관리 체계화를 위해 ‘글로벌 인력 관리 운영 가이드북’을 발간했다고 6일 밝혔다. 이번 가이드북 발간을 통해 해외 법인과 지사 인력 관리 표준 체계를 수립해 중장기적으로 글로벌 인력을 양성한다는 계획이다.

롯데건설에 따르면 인력 관리 운영 대상자는 현지 직원과 주재원, 파견 직원이다. 글로벌 인력 관리 체계 확립을 통해 궁극적으로 리더급 글로벌 인재를 양성하는 게 목표다.

이를 위해 국내 근무 직원이 해외 근무 경력을 개발하도록 동기를 부여한다. 해외 근무에 대한 적절한 보상을 제공해 국내 근무 직원의 글로벌 근무 열의를 고취시킬 계획이다.

롯데건설 관계자는 “이번 가이드북 발간은 글로벌 인재 양성에 많은 도움이 될 것”이라며 “앞으로 체계적인 인력 관리를 통해 글로벌 종합 건설사로 거듭나길 희망한다”고 말했다.

한편 롯데건설은 지난달 베트남에서 근무하는 임직원을 위해 원어민 발음 청취가 가능한 초급 베트남어 교재를 발간해 현지에서 효율적으로 의사소통할 수 있도록 했다.

김준희 기자 kjun@sporbiz.co.kr